EL GRUPO MUNICIPAL DE IU-VERDES EN EL AYUNTAMIENTO DE ALHAMA, PRESENTA, PARA SU DEBATE Y APROBACIÓN
MOCIÓN CON MOTIVO DEL 8 DE MARZO: DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER
EXPOSICIÓN DE MOTIVOS
El 8 de
marzo día Internacional de la Mujer Trabajadora, también llamado Día
Internacional de la Mujer, reivindica y visibiliza la lucha de las mujeres por
su participación y reconocimiento, en pie de igualdad con los hombres, en la
sociedad y en su desarrollo íntegro como personas.
El año
2023 está enmarcado en un contexto de crisis, tensión geopolítica y una crisis
ecosocial que no para de advertirnos de que cada vez tenemos menos tiempo. Los
últimos años han sido tortuosos y han estado atravesados por la crisis, la
pandemia COVID-19 y la invasión de Ucrania, todo ello afectando principalmente
a las capas populares, a las más vulnerables, las más precarias, agudizando la
situación de desigualdad de género que sostiene el neoliberalismo y el patriarcado.
La
desigualdad que denuncia el feminismo es estructural y global, asentado y
sostenido por un sistema capitalista y patriarcal, cuyo objetivo es obtener
beneficios para unos pocos a costa de las personas más vulnerables y oprimidas,
que terminan siendo las mujeres en todo toda su diversidad (migrantes, racializadas,
trans, con diversidad funcional, jóvenes y mayores).
El auge de
la extrema derecha, del neoliberalismo en su desarrollo más depredador que
requiere de prácticas y expresiones fascistas para seguir desarrollándose, sin
olvidarnos que para el capitalismo y el patriarcado hay cuerpos y vidas que
valen menos, se normaliza la violencia contra las mujeres, las personas
racializadas y migrantes. Un sistema que para seguir manteniéndose necesita que
las mujeres cuiden de manera gratuita y sigan criando para aportar mano de
obra.
La
sostenibilidad de la vida es responsabilidad de la sociedad en su conjunto, sin
embargo, la organización social de los cuidados sigue siendo capitalista y
patriarcal, la resolución de los cuidados recae sobre los hogares y de manera
principal sobre las mujeres, de manera gratuita y “por amor”, por lo que el
resultado es un reparto del trabajo de cuidados basado en la desigualdad de
género, etnia y clase social.
El Plan
corresponsables puesto en marcha por el gobierno de coalición es una nueva
política pública destinada a iniciar un camino que consolide el cuidado como un
derecho, favoreciendo que el Estado sea corresponsable de los cuidados de forma
decidida apoyando el derecho a la conciliación y a la corresponsabilidad. Los
ayuntamientos, organización más cercana a las personas también deberían
desplegar políticas activas de cuidados.
Desde el movimiento feminista se
reclama el derecho a ser consultadas, que haya transparencia en la acción del
gobierno municipal y control de las mismas. eso supone facilitar una
intervención lo más activa posible de las mujeres, organizadas o no en las
políticas feministas que pongan en marcha sus ayuntamientos. Las políticas en
favor de la igualdad producen efectos positivos en términos de bienestar social,
contribuyen a generar un sistema económico más favorable para el aprendizaje,
la innovación y la protección ambiental.
Por todo
lo anteriormente expuesto, el Grupo Municipal de IU-Verdes propone al Pleno del
Ayuntamiento de Alhama de Murcia que adopte la siguiente proposición con
contenido de declaración institucional.
ACUERDOS
- Apoyar las acciones que
se desarrollen en la reivindicación del 8 de marzo, así como enarbolar la
bandera feminista en el Ayuntamiento como símbolo de apoyo a la lucha de
las mujeres.
- Creación de un Observatorio municipal,
para trabajar contra la discriminación y las violencias machistas.
- Comprometer al menos el
5% de los presupuestos municipales a
políticas para alcanzar la igualdad efectiva entre mujeres y hombres y hacer
un análisis con perspectiva de género del presupuesto que permita
identificar desigualdades.
- Fomentar que en los planes estratégicos municipales incluyan la
sensibilización en todas las violencias cometidas contra las mujeres y el
fomento de la corresponsabilidad.
- Promover
propuestas tendentes a que las
leyes integren el abolicionismo de la prostitución y los vientres de
alquiler, como ejemplos claros de la brutal violencia machista, y asumir
las responsabilidades que desde el ámbito competencial municipal se
deriven de ellas.
- Evaluación
de los servicios públicos dirigidos al cuidado y a las necesidades de cuidado de la población
para poder mejorar los servicios de cuidado y ajustarlos a las necesidades
impulsando la creación de una bolsa de cuidados en domicilios o en lugares
públicos convenientemente señalados, con garantías de seguridad laboral
para las personas que entren a formar parte del mismo.
- Puesta en
marcha de programas culturales, educativos, de ocio y tiempo libre que trabajen para la
eliminación de estereotipos de género.
- Plan de mejora de los
patios escolares, destinando recursos para adecuar los centros a
actividades y espacios de uso alternativo, huertos, reciclajes aulas abiertas
al aire libre, espacios de recreo inclusivo que fomente la igualdad y el
feminismo.
- Concluir el plan de igualdad de empleados y empleadas
que recoja la auditoría retributiva y establezca medidas concretas para revertirla.
Así como trabajar de manera directa y transversal el lenguaje inclusivo en
la administración local.
- Desarrollo
de una instrucción con cláusulas sociales de género que permita su implantación en los
procedimientos de contratación pública.
Alhama de Murcia a 13 de febrero de 2023
Grupo Municipal de IU-Verdes
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